有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你眼前一亮
日剧很很厉(lì )害的一点是能深挖人性探讨普通人的喜怒哀乐1海王
导(dǎo )演(yǎn )胜者即是正义金子文纪土井裕泰石井康晴
演的暗金丑岛君(jun1 )新垣结衣星野源大(dà )谷亮平
看点食草工科男呆萌美少女实验的方法契约婚姻的也非常有趣单身(shēn )狗被散了很多狗粮新垣结衣根本就是太萌片尾舞蹈(dǎo )太逗了
2海王
导演海王福泽克雄棚泽孝义田中健太
古装电影堺雅人上户彩(cǎi )香川照之(zhī )
看点(diǎn )跟啪啪啪一样霓虹人比较喜欢前戏十足然后在(zài )一瞬间再次(cì )爆发每集前30分钟都无比压抑剧情一环扣一环紧张到不行到结果十几分钟热血(xuè )励志形状怪异打着鸡血堺雅人香川照之等许多优质叔出演电影的银行家们气质不凡最后大结局(jú )反正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的仅有少年热(rè )血小喽啰(luō )
3逃避虽(suī )可耻但有用
导演松冈锭司山下敦弘及川拓(tuò )郎
主演小(xiǎo )林薰须藤理彩田畑智子
看点在每个深夜边缘人被美食彻底治愈即便是普通人获得依旧有故事台词如散文版优美动人小林薰大叔气质浓烈
4半泽直(zhí )树
导演石川淳一城宝秀则西坂瑞城编剧古泽良太
演的堺雅人新垣结衣冈田将生
看点毒舌大叔和呆萌少女组合最好搭配还挺好玩吉高由里子贱萌怪新垣结衣正义感十足且乖诉讼中的笑点很多却能直接导致人陷入深思末凉子御姐范真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅俊川村泰祐
主演山田孝之片濑(lài )那奈矢部享佑
看点从高利贷角度看计划理财的重要性(xìng )欲望是把刀能伤人也能伤己连高利贷(dài )也能(néng )拍得热血街(jiē )灯还真啧
小米10涨价后销量却很好(hǎo )是因为以前太便
大米白面天天吃也得腻换个口味十年前有人说腾讯和阿(ā )里抵不上一个百度
百度未一跃而起陆奇已离场后进入到百(bǎi )度486天后(hòu )工作狂陆奇只不过个人和家庭的原因由(yóu )李(lǐ )彦宏在5月18日下午发出的内(nèi )部邮件中下达命令从今年7月起不再一职百度集团总(zǒng )裁兼首席运营官
这位李彦宏亲自来从硅谷这边请慰籍着百度(dù )转型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战略拐向中途倒是在公司(sī )内外也打胜了个(gè )人口碑的时(shí )刻突(tū )然之间取走对百度实际(jì )业务的管理权
虽说李彦宏称陆奇将再任职集团公司的副董事长以这个身份一直送回百度但很多这更像是越描越黑
百(bǎi )度员工(gōng )的(de )群早就炸开觉着副董事长那是个虚职先缓存一下下一步就走了
虚职的分析不虚从百度新的管理班子和权力架构不不自然出去陆奇取回了全都所有的权力
据百度内部邮件百度主要业务部门负责人张亚勤向海龙王海峰朱光等人将再向李彦宏做了汇报李彦宏在5月18日(rì )的内部邮件中同时宣布王海峰(fēng )成功进阶为百度(dù )公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两大事业群智(zhì )能驾驶事业群组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一职智能生活事业群组SLG总经理一职未来一段时间里直接向李彦宏汇报情况
到现在(zài )为止张(zhāng )亚勤(qín )向海龙王海峰朱光均向陆奇领导(dǎo )报告且(qiě )陆奇最最看重(chóng )的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均由陆奇真接亲自挂帅任(rèn )总经理正因如此职业经理人陆奇被如(rú )果说是少见的(de )除开李彦(yàn )宏外居然还能在百度总帅大(dà )权的人
此行人事变动并不代表百度的直接掌舵权恢复又回到李彦宏手上(shàng )后者而且(qiě )在移动端时(shí )代对公司战略可以确定的(de )游移不定在(zài )管理能力上令一(yī )些内部员工失去了信心
与此同时陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马东敏的三角权力结构李彦宏主抓信息流广告业务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦宏夫人马(mǎ )东敏抓投资什么在表面上看来比较稳定地保留了(le )一年多然后完全崩坍
陆奇在百度(dù )掌权(quán )的四百多天里(lǐ )百度的股价比起他入职时之初修为提升(shēng )了将近60但百度与阿里腾讯市值依然差出(chū )一个数量级与今日头条(tiáo )的竞争远未结束后随着陆奇的离去百度下重注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀的陆奇和百度的斗争(zhēng )
陆奇慢慢退(tuì )出百度的消息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团团时陆奇本人还在参加上海车展外表看来精神焕发甚(shèn )至于他刚刚开放了新一期新风会的考试报(bào )名这是陆奇创(chuàng )始的(de )不定期检查跟百度员工继续讨论公司方向和业务的内部会议(yì )
这些都让百度基层员工对此那两个爆料十分(fèn )不屑甚至还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言在百度(dù )能发财报前一日拉低百度股(gǔ )价
李彦宏今天的内部信难比登天一枚(méi )炸弹感觉公司刚稍微有点垂死还得不行呀一位百度员工(gōng )对36氪(kè )说
一位百度内部知情人士对36氪谈起过陆奇的离职与同百度搜索系高管的政治斗争无关上列人士称陆奇曾对(duì )百度搜(sōu )索部门可以表示就是为了百度的名声估计坚定的杀掉特定垂直行业的竞价排名广告这应(yīng )该不会有什么东西太大问题只会有收入上的影响但陆奇的主张遇到了四位百度高管的联合抵制终于的结果(guǒ )是陆奇慢慢退出(chū )百度的权力核心
3月份百度刚情况了一次人事变动李叫兽百度贴吧事业部(bù )总经理胡(hú )玥百度地图事业部总经理李东旻(mín )搜索广告高级总监鲁鹏俊内容服务平台总经理屠静等多位中层员工离职
最近的(de )传言是百度多年(nián )的现金流基础大搜索业务负责人(rén )向海龙在场的不少百度核心业务管理者毕竟并没有受重视一定要拿到资(zī )源有离职意向(xiàng )
重新回顾陆奇(qí )直接进入百度之初百(bǎi )度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型AI战略(luè )尚就没清晰的(de )思路股价一度降至161欧元滑下到BAT阵营的边缘
陆奇直接进入百度后正式确立的战略是Allin人工智能做Feed流的战略主航道按照手机百度重现移动搜索的地位并攻占内容市场这些看重百度百科百度地图百度账号这类优势业务
渐渐而去的是以医疗事业部为首的大(dà )举进犯被裁撤与AI核心战略没什么关系的不能贡献足够利润的部门都遭(zāo )遇考核和裁(cái )撤说是这与马东敏的思路完美契合举刀是媒体(tǐ )对陆奇之于百度业务的评价
今天慢慢退出权力核心的(de )人成了陆奇本人
他把别人都斗走了然后再自己走了一位逼近百度的人士赞叹
2陆奇和百度的文(wén )化
2017年1月陆奇组建百度的第一场媒(méi )体沟通(tōng )会上李彦宏(hóng )向外界详细介绍陆奇
在百度内部有(yǒu )很(hěn )多关於陆奇的传言比如说他工作站(zhàn )了起来像台机器每隔一天只睡4个小时两点一线在公司和长期性下榻的酒(jiǔ )店间穿行又例如他做事亲力亲为相当透测哪怕重新啊设(shè )计了全公司的周报风格统一好第(dì )一段写什么第二段写什么他也会解除基层员工再邮箱他再讨论问题的邮件
这(zhè )为陆奇赢得了口碑
但令陆奇在内部我得到认可的是他借着再(zài )造百度企业文化的努力特别是打破百度网页从基层到高层管理者交流沟通阻塞住的(de )顽疾
不久前百度内部(bù )的官僚作风人事斗争和个别管(guǎn )理层的私心一度被可以表(biǎo )示一家巨头企业文化中的顽疾
不过Robin很厌恶官(guān )僚不过(guò )他又比较好适当放权于外边的这些人边(biān )沿的那些人又跟他也不是一条心也很胡弄他即便他们很清楚什么是对公司必要的但的确如此关心只在乎做的事有没往上汇报的时(shí )候好看点逼着基层员工挑活干
中高层管理者的(de )这样的偏好结果会反应在绩效评定上一名内(nèi )部人士对36氪可以表(biǎo )示症结应该是只考虑到KPI实在(zài )不行你我以为以百度的技术连不赚钱的垃圾广告帖都灭不了他们都清楚只不过不安排好人力去整治
以内种种除了魏泽西事件狂暴后百度的措手不及让李彦宏看起来好像像个高居(jū )高层又非常好蒙蔽的CEO
一种观点是这也和Robin个人的性格或者他是个重感情的好人是(shì )个是个的技术男但(dàn )他根本不不算个杰出的的管理者特别是要羽翼未丰百度这艘巳经有5万员(yuán )工的大船
这那就是陆奇初入(rù )百(bǎi )度遇到(dào )的状况管理层最看重私利势力盘根错节基层的的问题和意见反馈不了高层
因此陆奇开设了新风(fēng )向沟通交流会这是一(yī )个定期跟员(yuán )工交流的讨论会制(zhì )度每次来开一个半小时陆奇会请帖一位业务线(xiàn )大佬亲(qīn )自出面并(bìng )在(zài )百(bǎi )度内网和新风会你的留(liú )言区(qū )选出最受员(yuán )工关注的问题在会上直接反驳
提问可能很刺耳例如就曾有员工一点也不客气的问陆(lù )奇(qí )为么百度的产品都中规中距江湖之远是对员工(gōng )更加不好算和亲身的体验(yàn )的问题做一个新系统和程序维护一个旧系统这对个人境界突破的价值几乎不一样这倒致就没人很乐意程序维护旧系统都愿意去做新(xīn )的这种问题怎末(mò )可以解决
有时候只不过我们没法提出来解决方法但至多这些(xiē )个问题让(ràng )上(shàng )面的大佬看到了就达到(dào )一定目的了一位百(bǎi )度员工其实相对于百度历史上的管理层(céng )陆奇表现出来出前所未有的(de )强烈的坦率和不回避
过去这在百(bǎi )度是不可(kě )想象中的
这在百(bǎi )度内部带走了一种印(yìn )象一名普通员工想同COO陆奇联系有时比同总监级管理者交流更太容易放到其余大公司这是个奇怪的现象
这让人想起了腾讯创始人马化腾知乎用户和菜头分享过一件事腾(téng )讯的产品线上有1700多个产品他参与其中的蛮数量和他回信商讨产品问题相当祝生活基本上那是(shì )一(yī )个PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他被你的做(zuò )法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里面出来带动(dòng )事(shì )情行进
陆奇也会直接发基层员工发邮箱他讨论问题的邮件(jiàn )趁机发觉刻意隐藏在百(bǎi )度的产品制度和运转细节中的隐疾毕竟害怕管理层不解释年轻用户的需求他一天玩各种App匿名试(shì )用手机百度邀请在百度内网中先发表见解(jiě )的员工单聊
在最近的一次新风会上陆奇期刊等级半个公司集团战略巳经都差不多理顺(shùn )了(le )但要(yào )做的仍很多
3换了司机的高速列车
过去几年搜索广告在养肥(féi )了百度的同(tóng )时也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度新找的路子是像Google一样剪切粘贴出一个都(dōu )属(shǔ )于自(zì )己的AI时代的安卓逃掉过度依赖广告的广告盈利模式在这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口
在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度AI尤其是Apollo的发展体现了中国速度但接下来人们打听一下的(de )是高速行驶的到百(bǎi )度在突然换了司机后会不会脱轨
在百度历史上产品或业务而且负责人离职后而激起浪花的(de )事时有发生了什么
如今指挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平(píng )衡新领(lǐng )导班子的权力包括把陆奇开了头的变革再继续下去
参(cān )照李彦宏在内部邮件中的规划以往陆奇亲自跑带的两块核心(xīn )的AI业务智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇日后投向张亚勤领导报告(gào )景鲲升任智能生活事业群组SLG总(zǒng )经理未来一段时间里真接向李彦宏领导报(bào )告百度也许不会会出(chū )现第二个陆奇这样的角色如今要注意精力放进百(bǎi )度Feed流上的李彦宏恐怕会为(wéi )智能生活事业群组再寻找风一位高层汇报者
值得注意的是上述事项内部(bù )邮件中达到三分之一的篇(piān )幅都比较复杂到王海峰这次什么变化后此前职务AI技术平台体系AIG总负责人的王海峰(fēng )被任命百度公司高级副总裁
依(yī )据什么(me )百度的官方信王海峰2010年一并加入百度几(jǐ )乎在同一时间为公司创建角色了自然语言处理部互联网数据研发部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放部图片搜索部(bù )语音技术部等并曾担任搜索公司副总经理
在(zài )2017年3月吴恩达因派系斗争远远离开百度后王海峰刚接(jiē )手了吴恩达此前专门负责的百度研究院下一界AIG总负责人同时境界突破为Estaff成员而被(bèi )可(kě )以表示百度AI派系(xì )上一波斗争中的赢家
一位百度内部人士对36氪明说王海峰你们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系是前者提供底层技术后者共同负责落地后到产品并可以使用前者的(de )数据但两个部门在长期合作的同时也修真者的存在博弈AIG也在绝对机密研发自己的硬件机(jī )器人产品
陆奇离开后AllinAI的(de )百度依旧是是需要一位有能力禁锢几块AI业务避免内斗不断的管理(lǐ )者但这个人会不会又出现从哪里来全是个未知数
陆奇退任百度总裁和COO的消(xiāo )息公告后百度今晚美股开盘价格股价即暴跌约7
再强势加盟来一位陆奇也会被斗走一位百度员工对未来的确积极乐观怀疑就算跑来也招不来人
陆奇贡献的486天像鲶鱼一样给了百度新的(de )刺激但百度看来却没给这些外来的革命者(zhě )充足的利用
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